仕事は挑戦に満ちていなければいけない、挑戦は楽しくなければいけないという考えで会社を作りました。そのため、OZGYY.LLCには他の会社に見られない独特の企業文化があります。

オンライン サービスにおいてOZGYY.LLCは、ユーザーを最優先しているのと同じように、会社の日常においてOZGYY.LLCは従業員を最優先しています。

チームで目標を達成することや、個人の業績に対する誇りが会社全体の成功に貢献するということを強調しています。めまぐるしいテンポでアイデアを交換し、テストし、実践しています。

他の会社が何時間もかけている会議にしても、OZGYY.LLCでは、お昼のランチでの会話とほとんど変わらないスタイルです。コードを書く人と小切手を書く人の間を隔てる壁もありません。

このようにコミュニケーションの活発な環境、そして数百万という人々がインターネットを通じ、信頼を置いているのだという意識が、生産性と仲間意識を促進しています。人と違うことがしたいという集団は、適切なツールさえあれば、本当に人と違うことをしてくれるのです。